به منظور پايه ريزي مفاهيم تعالي سازماني ، بسترسازي مناسب جهت انتقال دانش و تجربيات بنيادهاي آموزشي معتبر و ارتقاي سطح دانش مديران و كارشناسان سازمانها در موضوع تعالي سازماني ، واحد آموزش دبيرخانه جايزه ملي بهره وري و تعالي سازماني كارگاههاي آموزشي و سمينارهاي مرتبط با مدل تعالي سازماني و فرايند جايزه ملي را به شرح زير برنامه ريزي كرده است :

 دوره هاي تعالي سازماني

1-1-        دوره هاي كوتاه مدت تعالي سازماني

                              الف - دوره هاي كوتاه مدت تعالي سازماني ( روزانه )

 شامل هزينه پذيرايي ، ناهار ، جزوات آموزشي استاندارد و گواهينامه دبيرخانه جايزه ملي بهره وري و تعالي سازماني

(موسسه مطالعات بهره وري و منابع انساني)

# پيش نياز حضور در اين كارگاه  گذراندن كارگاه هاي آموزشي آشنايي با مدل و تربيت ارزياب ( رديف1و2) و آشنايي

با ويرايش 2010 مي باشد. متقاضيان همكاري با دبيرخانه بعنوان ارزياب جايزه ملي ، براي ثبت نام در اين كارگاه ابتدا بايدبه سايت

www.iranaward.org مراجعه كرده  و يا با شماره تلفنهاي 88604222 دبيرخانه جايزه ملي ، تماس حاصل نمايند.